Vernieuwde opzet Leergang Vastgoedregisseur

Als projectleider of vastgoedregisseur sta je voor de opgave om een breed scala aan opgaven en uitdagingen binnen een RGS-samenwerking zo goed mogelijk te regisseren. Een brede, maar tegelijkertijd ook uitdagende functie!

Vernieuwde leergang Vastgoedregisseur

Al jaren biedt Helix Academy (voorheen HabiTask) een breed aanbod aan opleidingen op gebied van vastgoedonderhoud voor zowel woningcorporaties, vastgoedonderhoudsbedrijven en andere ketenpartners. In de achterliggende maanden hebben we onze leergang Vastgoedregisseur binnen de leerlijn RGS Vastgoedonderhoud in een nieuw ‘jasje’ gestoken. In deze vernieuwde leergang zijn de meest actuele ontwikkelingen en behoeften in de markt meegenomen.

“De kracht van intervisie ligt in het gezamenlijk onderzoeken van vraagstukken en het benutten van de collectieve kennis en ervaring van de groep.”

Leren van aanpak en inzichten van anderen

Een belangrijk, nieuw onderdeel binnen de leergang zijn de intervisie sessies. Onder begeleiding van hoofddocenten Olaf Piekhaar en Hans van Hees ga je tijdens deze ‘3 werksessies’ het gesprek met elkaar aan over uiteenlopende onderwerpen waarmee je als vastgoedregisseur te maken hebt. Hierbij leer je niet alleen van je eigen ervaringen, maar ook van de inzichten en aanpakken van de andere deelnemers. De kracht van intervisie ligt in het gezamenlijk onderzoeken van vraagstukken en het benutten van de collectieve kennis en ervaring van de groep’.

“Deze gezamenlijke opleidingssetting wordt door onze cursisten als zeer waardevol ervaren. Dit maakt dat je tijdens deze leergang niet alleen bouwt aan je eigen kennis en vaardigheden, maar ook aan een sterk netwerk.”

Bouwen aan een sterk netwerk als professional

De gezamenlijke opleidingssetting, waarbij opdrachtgevende en opdrachtnemende partijen samen de opleiding volgen, is in de nieuwe opzet behouden. Harriet: “Deze gezamenlijke opleidingssetting wordt door onze cursisten als zeer waardevol ervaren. Dit maakt dat je tijdens deze leergang niet alleen bouwt aan je eigen kennis en vaardigheden, maar ook nog eens bouwt aan een sterk netwerk van professionals die elkaar ondersteunen en inspireren om de uitdagingen binnen een RGS-samenwerking met vertrouwen en expertise aan te pakken”.

Een krachtige leergang

Harriët Walhout, programma manager binnen de leerlijn RGS Vastgoedonderhoud, vertelt: “We merkten dat de leergang in de oude opzet een  (te) grote tijdsinvestering vroeg van de deelnemers. Dit maakt dat we hebben gekozen voor een meer beknopte opzet.” De leergang is van 12,5 lesdagen teruggebracht naar 7,5 lesdagen in totaal. Daarmee verlagen we de tijdsinvestering voor jou als deelnemer maar behouden we de belangrijkste onderdelen die je als vastgoedregisseur in de praktijk nodig hebt.

Delen en leren van elkaar

Gedurende de opleiding werk je in twee-of drietallen aan een onderzoeksvraag, die groepsgewijs wordt uitgewerkt in een zogenaamde ‘white paper’. Nieuw binnen de leergang is ook de lesdag ‘Advies- en schrijfvaardigheden’; tijdens deze dag leer je uit welke onderdelen een goed adviesrapport bestaat en krijgen je per persoon tips en trucs bijgebracht ten aanzien van jouw schrijfstijl en wijze van formuleren. De leergang wordt afgerond met het onderdeel ‘delen en leren van elkaar’; als eindopdracht presenteer je in groepjes de uitkomsten van de white papers aan elkaar.